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2022年11月，在武漢疫情防控的關(guān)鍵時(shí)刻，市委從機(jī)關(guān)企事業(yè)單位選派1002名干部到社區(qū)實(shí)踐鍛煉，市城投集團(tuán)公司共選派60名干部到各區(qū)各街道掛職鍛煉。新城國(guó)博公司黨委積極響應(yīng)，精心選派了5名政治素質(zhì)好、責(zé)任意識(shí)強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力高的年輕干部，分赴到東西湖區(qū)、武昌區(qū)、漢陽(yáng)區(qū)等街道社區(qū)掛職鍛煉。

在一年的掛職鍛煉屆滿(mǎn)之際，中共武漢市委組織部發(fā)布武組通【2023】55號(hào)文件《關(guān)于表?yè)P(yáng)2023年優(yōu)秀社區(qū)實(shí)踐鍛煉干部的通報(bào)》，1002名社區(qū)實(shí)踐鍛煉干部中有100名干部收到了通報(bào)表彰，城投集團(tuán)公司9名同志在列，是受表彰人數(shù)最多的單位。

新城國(guó)博公司選派的5名干部中，韓根、楊圓2位同志被評(píng)選為“市委組織部2023年優(yōu)秀社區(qū)實(shí)踐鍛煉干部”。

國(guó)博文旅公司 韓根——東西湖區(qū)東興里社區(qū)

1.腳踏實(shí)地，履職盡責(zé)

韓根最初掛職的社區(qū)為東西湖區(qū)文家灣，剛到任，他便全身心投入到社區(qū)工作中。作為年輕一代的代表，韓根結(jié)合自身企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，積極向社區(qū)建言獻(xiàn)策，并主動(dòng)傳授辦公技術(shù)給社區(qū)同事、精簡(jiǎn)工作流程，制作“傻瓜式”辦公軟件使用教程，受到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的一致好評(píng)。

2.無(wú)懼使命，敢于作為

2023年4月，文家灣社區(qū)拆分為文家灣和東興里兩個(gè)社區(qū)。應(yīng)街道要求，韓根同志調(diào)入新社區(qū)，并于3月18日完成第一屆東興里社區(qū)黨委籌備和選舉，4月28日完成第一屆東興里社區(qū)居委籌備和選舉工作，至此協(xié)助原文家灣社區(qū)書(shū)記陳剛同志完成東興里社區(qū)組建工作。

新社區(qū)成立之后，韓根同志主要負(fù)責(zé)社區(qū)人民調(diào)解、社區(qū)矯正、刑釋解教、禁毒等工作。期間，他共排查矛盾糾紛33起，成功調(diào)解民間糾紛12起，每季度對(duì)25名兩勞刑釋解教人員進(jìn)行幫教，建立一人一檔，正確引導(dǎo)他們盡快融入社會(huì)。

3.文化惠民，豐富生活

為夯實(shí)社區(qū)文化服務(wù)陣地，增強(qiáng)社區(qū)文化服務(wù)活力。韓根積極引進(jìn)薩克斯隊(duì)、模特隊(duì)、舞蹈隊(duì)等居民活動(dòng)團(tuán)隊(duì)到社區(qū)進(jìn)行排練，并組織參加社區(qū)的慶“五一”“十一”文藝匯演活動(dòng)，用豐富多彩的社區(qū)文體活動(dòng)吸引社區(qū)居民走出家門(mén)，在社區(qū)文化共建共創(chuàng)共享中增進(jìn)身心健康，提升社區(qū)生活幸福感。在韓根的組織下，東興里社區(qū)籃球隊(duì)取得東西湖區(qū)籃球比賽第三名的好成績(jī)，籃球賽剛結(jié)束，韓根又參加到吳家山街龍舟隊(duì)，獲得東西湖區(qū)的龍舟比賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。

國(guó)博文旅公司 楊圓——漢陽(yáng)區(qū)新五里社區(qū)

1.不畏艱險(xiǎn) 敢于擔(dān)當(dāng)

楊圓同志來(lái)到社區(qū)的時(shí)候恰逢疫情最嚴(yán)重時(shí)期，但他卻絲毫沒(méi)有退卻，反而積極參與疫情流調(diào)工作，配合社區(qū)工作人員上門(mén)入戶(hù)給酒店和居家隔離人員安裝門(mén)磁，并承擔(dān)起居民生活服務(wù)工作，多次為封控在家的居民購(gòu)買(mǎi)必須藥品和生活物資，保證居民的正常生活。

2.真情服務(wù) 溫暖群眾

在閑暇之余，楊圓還會(huì)不定期走訪(fǎng)轄區(qū)內(nèi)空巢老人、殘疾家庭和低保家庭，為他們提供代買(mǎi)、代送，清潔等各項(xiàng)便民服務(wù)，累計(jì)53次。某天，一位居住在省金屬小區(qū)因摔傷而導(dǎo)致無(wú)法行走的居民找到了社區(qū)，在得知居民需要幫助后，他每天積極上門(mén)代買(mǎi)生活所需物資，并兼職起“司機(jī)”，每周兩次來(lái)回接送群眾去醫(yī)院復(fù)查換藥，順利幫助困難家庭渡過(guò)了出行難關(guān)。

3.發(fā)揮優(yōu)勢(shì) 賦能治理

楊圓同志在企業(yè)擔(dān)任的崗位是安全工程師，來(lái)到社區(qū)后，他積極發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，在省金屬小區(qū)改造施工過(guò)程中，配合社區(qū)完成小區(qū)內(nèi)垃圾清理，張貼宣傳標(biāo)識(shí)標(biāo)牌，翻新小區(qū)內(nèi)走道、樓梯和護(hù)欄的油漆，并積極聯(lián)系單位資源，安排灑水車(chē)，沖洗小區(qū)路面，保證小區(qū)內(nèi)的環(huán)境整潔。

在武漢市防汛期間，他還主動(dòng)承擔(dān)起守護(hù)江邊的這項(xiàng)任務(wù)，無(wú)論刮風(fēng)下雨，楊圓都會(huì)到漢陽(yáng)長(zhǎng)江堤新五里段進(jìn)行防溺水和禁止垂釣等安全工作的宣傳，加強(qiáng)巡查工作，堅(jiān)持做到每天三次的巡查機(jī)制，并記錄巡查情況。

一年以來(lái)，楊圓同志配合社區(qū)工作人員對(duì)轄區(qū)的省金屬小區(qū)、路橋小區(qū)、恒大御景灣小區(qū)及各企業(yè)和商鋪開(kāi)展安全檢查宣傳，全年共查處安全隱患188起，整改率達(dá)到100%。

基層是最好的課堂，實(shí)踐是最好的教材。新城國(guó)博公司黨委將持之以恒做好社區(qū)掛職干部培養(yǎng)，讓更多年輕干部在“一線(xiàn)練兵場(chǎng)”經(jīng)風(fēng)雨、壯筋骨、長(zhǎng)才干，努力為公司和社會(huì)鍛造可用之才。